Buongiorno Iscritto
Qui trovi le Ricerche di personale qualificato aperte dalle nostre aziende clienti sui vari territori e in diversi settori merceologici.
Le puoi leggere qui di seguito, poi clicca sulla Ricerca di Personale di tuo interesse e aggiorna il #curriculum o invia la candidatura attraverso il sito www.niederdorfitalia.info/curriculum-ricerche-personale/ dove potrai impostare criteri di ricerca come parole chiave: Business Unit e Sedi geografiche di lavoro.
Qui di seguito le Job Post Ricerche di Personale Qualificato:
- Geografia: Treviso
- Business Unit: Amministrazione Finanza
- Settore: Filiale commerciale Italiana di Multinazionale Estera
- Geografia: Emilia Romagna/Veneto
- Business Unit: Commerciale
- Settore: Global group in the Construction building Materials
RESPONSABILE OPERATIVO TRASPORTI
- Geografia: Verona
- Business Unit: Trasporti e Logistica
- Settore: Logistica e dei trasporti nazionali e internazionali
TECHNICAL SALES LIGHT FRAME SYSTEMS
- Geografia: Verona
- Business Unit: R&D
- Settore: Gruppo industriale tecnologie e soluzioni per la prefabbricazione sostenibile di edifici
EXPORT AREA MANAGER – Francia, UK e paesi anglofoni EU
- Geografia: Trentino Alto Adige
- Business Unit: Commerciale
- Settore: Gruppo internazionale operante nel settore dei materiali da costruzione
- Geografia: Trento
- Business Unit: Commerciale
- Settore: Sistemi Solari ad alta efficienza – divisione Industria
IT DIGITAL MARKETING COORDINATOR
- Geografia: Treviso
- Business Unit: Marketing e IT
- Settore: Filiale commerciale Italiana di Multinazionale Estera – B2B
Neolaureato/a DISCIPLINE SCIENTIFICHE
- Geografia: Verona
- Business Unit: IT
- Settore: Multinazionale Pharma
- Geografia: Verona
- Business Unit: Affari Legali
- Settore: Studio Notarile
Leggi l’elenco completo qui e candidati al Job Post Ricerche di personale qualificato in Corso selezionando la posizione di tuo interesse o inviando una candidatura spontanea.
—IN PRIMO PIANO—
Focus: Il Responsabile degli Acquisti
Quali competenze nuove, distintive, devono essere integrate oggi da specialisti e manager degli Acquisti?
Il Responsabile acquisti in un contesto manifatturiero non appare più essere solamente un puro negoziatore e/o un tecnico che conduce analisi costi (TCO) per capire fin dove “spingersi”.
L’approccio alla partnership con il fornitore è sempre più un elemento chiave ed è rappresentato dalla gestione di una relazione equilibrata fra le parti (con sviluppo prospettico di entrambi).
In questa relazione, una garantisce quote di fatturato e l’altra mette a disposizione un know how di cui potersi avvalere. In tale dinamica è facile comprendere come la perdita di un fornitore può avere un costo elevato.
Frequenti sono, inoltre, i progetti che prevedono il portare in outsourcing interi processi di assemblaggio ad es. di un nuovo prodotto. Si passa dall’acquisto di un singolo prodotto/componente, all’acquisto di una catena di fornitura. Questa richiede all’area purchasing anche la conoscenza dei processi produttivi interni per poterli replicare all’esterno.
A cosa pongono attenzione i Responsabili degli acquisti quando desiderano operare un cambiamento di carriera?
In questo particolare momento storico, dove si sono persi molti dei riferimenti economici di acquisto presenti fino a qualche anno fa, molte riflessioni dei candidati afferiscono ai KPI del nuovo contesto lavorativo. Alla percezione di rischio presente in ogni cambiamento lavorativo si aggiunge l’incertezza rispetto a una realistica valutazione del loro operato. Alle aziende, pertanto, il compito di fornire un quadro quanto più rassicurante.
Leggi L’articolo completo qui: Responsabile degli Acquisti
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