Rafforzare il gioco di squadra in Azienda

2017-05-15T11:32:52+00:00maggio 15th, 2017|Consulenza Organizzativa, Contributi editoriali, Formazione|

In “gioco” ci sono le aspettative Rendere più fluidi i processi lavorativi e garantire un buon gioco di squadra? Di Laura Volta Realizzare entrambi questi aspetti è una sfida. Pensiamo alla tendenza nelle organizzazioni di  rendere i ruoli sempre più flessibili, dove alle persone si chiede il “multitasking”, dove frequenti solo le integrazioni fra aziende, [...]

Giovani e Formazione: perchè inserire i Giovani in Azienda?

2017-05-05T11:19:14+00:00maggio 5th, 2017|Consulenza Organizzativa, Contributi editoriali, Formazione, Ricerca e Selezione, Uncategorized|

Lavoro per i Giovani nelle imprese? Sì, se in azienda si fa formazione “Non inseriamo giovani. Poi quelli "scalpitano" e vogliono crescere e salire nell'organizzazione. Ma noi abbiamo bisogno di specialisti che continuino nel tempo a svolgere quella funzione e basta. No, nella nostra azienda assumiamo solo figure che stanno già lavorando e che sono [...]

Come “stare bene” in Azienda

2017-05-04T06:21:19+00:00maggio 4th, 2017|Career Counseling, Consulenza Organizzativa, Formazione|

WELFARE = STARE BENE Di Welfare se ne parla molto: si è capito come il benessere in azienda sia una condizione determinante per persone e organizzazioni. Come si fa a raggiungere questo stato, quello dello “stare bene”? Uno dei metodi lo abbiamo sperimentato  recentemente con un gruppo. La voglia di trattare un argomento dal sapore e [...]