Digital Transformation Manager la nuova professione

2018-07-26T13:34:33+00:00luglio 26th, 2018|Consulenza Organizzativa, Contributi editoriali, Ricerca e Selezione|

Professioni Emergenti: il Digital Transformation Manager Di innovazione si parla da tempo: è l’esigenza centrale delle imprese intimamente connessa alla tecnologia digitale tanto che una delle figure emergenti e strategiche per affrontare la Digital Transformation è proprio la figura del Digital Transformation manager. Ne hanno parlato anche in un’indagine della Confederazione delle Piccole e Medie [...]

Le dinamiche di Gruppo in un Training Outdoor

2018-07-19T11:52:50+00:00luglio 19th, 2018|Consulenza Organizzativa, Formazione, Metafore ed Esperienze|

Un’esperienza di un training outdoor è sempre illuminante! Di quel team vengono messi in luce molteplici dimensioni: le relazioni fra i membri del gruppo, l’approccio comunicativo nel team oltre a come le persone si organizzano. Sono le sfumature, spesso, che fanno la differenza e che è possibile osservare in quelle giornate “fuori casa”, fuori dall'ambiente [...]

Storytelling Come raccontare una buona storia

2018-07-19T10:40:21+00:00luglio 19th, 2018|Consulenza Organizzativa, Contributi editoriali, Formazione, Metafore ed Esperienze|

Storytelling: un metodo pratico per la costruzione di una storia o di un caso di studio. In questo articolo vogliamo condividere un metodo pratico per la facilitazione nella creazione di un case study o di una storia. Preferiamo usare il termine "storia" per enfatizzare la qualità dinamica, viva e pertinente del lavorare con qualcuno per supportarlo [...]

Come fare Teamwork

2018-07-19T08:25:23+00:00luglio 19th, 2018|Consulenza Organizzativa, Formazione|

"Il lavoro di Team si costruisce partendo da un clima di fiducia diffusa al suo interno" “If we don’t trust one another, then we aren’t going to engage in open, constructive, ideological conflict.” (Patrick Lencioni) Il lavoro di squadra divide i compiti e moltiplica il successo, ma cosa succede se manca la fiducia tra i [...]

Quanti Candidati Incontrare in una Selezione del Personale

2018-07-10T11:13:17+00:00luglio 10th, 2018|Consulenza Organizzativa, Ricerca e Selezione|

Quanti candidati incontrare Gli esperti head hunter e specialisti di ricerca e selezione sanno che questo è uno degli indicatori che misura la capacità e l’efficacia di un selezionatore. In una recente conversazione in un azienda di un gruppo con diversi stabilimenti sul territorio nazionale, il direttore commerciale ha condiviso con me che aveva fissato [...]

La voce del cliente e le orecchie del venditore

2018-07-10T07:52:21+00:00luglio 10th, 2018|Consulenza Organizzativa, Formazione|

La voce del cliente e le orecchie del venditore Questa è la storia di una telefonata commerciale. In una calda mattinata d’estate sono stata contattata da una Web Agency che mi propone servizi per il web per la mia società. Il venditore, al telefono inizia a parlare presentandosi: <<Buongiorno Signora, che bel buongiorno e che [...]

Apprendimenti di Giugno

2018-07-04T09:43:34+00:00luglio 4th, 2018|Consulenza Organizzativa, Formazione, Ricerca e Selezione|

Gli apprendimenti dell'ultimo mese: Cosa abbiamo imparato nel mese di Giugno? L’incontro mensile del nostro staff è una importante occasione, oltre che di condivisione, di apprendimento. Nell'ultimo incontro abbiamo portato alla luce alcuni risultati, riflessioni e consolidato alcuni concetti. Abbiamo registrato i primi ordini conseguiti da un responsabile commerciale inserito un mese fa. Quindi la [...]

Ragioni per perdere collaboratori chiave

2018-07-04T09:48:17+00:00luglio 4th, 2018|Consulenza Organizzativa, Ricerca e Selezione|

2 ragioni per le quali si perdono i collaboratori chiave Com'è messa la vostra azienda sotto il punto di vista dell’equità e dell’accesso alle opportunità per i vostri collaboratori? Forse potreste rispondere che avete un ambiente che favorisce la diversità. Ma quanto siete bravi nel creare inclusione? Se è l’offrire un ambiente dove la diversità [...]