Scoprire il Ruolo del Tender Specialist - Intervista Esclusiva - Il ruolo del Tender Specialist è cruciale per molte aziende ma di difficile reperimento sul mercato del lavoro. Per approfondire questo ruolo, abbiamo intervistato un’esperta consulente in ambito ricerca e selezione che ci ha fornito una panoramica dettagliata sulle competenze necessarie, le criticità e il [...]
Supporto psicologico per il benessere dei dipendenti - Un Investimento Strategico per il Successo Aziendale- Lo stato di salute di un’azienda è correlato anche allo stato di salute delle persone che la compongono, dal cui benessere possono dipendere successi e insuccessi. Per questo un’impresa operante nel settore delle tecnologie digitali, ha deciso di investire sul [...]
Focus Energie Rinnovabili Abbiamo condotto un’analisi approfondita delle figure professionali richieste dal settore delle energie rinnovabili, con particolare attenzione all'energia solare, eolica, idroelettrica, geotermica, biomasse ed energia marina. Il nostro obiettivo era comprendere i tipi di competenze richieste, basandoci su esperienze e partnership con imprese del settore, e identificare le provenienze e le competenze dei [...]
CREATIVITA’ -> Cosa fanno i creativi di diverso Spesso abbiamo l’impressione che l’ispirazione e le idee sboccino all'improvviso e svaniscano altrettanto rapidamente quando non ne abbiamo più bisogno. La creatività non si limita alla divisione tradizionale tra la parte destra e sinistra del cervello. Coinvolge piuttosto una serie complessa di processi cognitivi, connessioni neuronali [...]
Survey Aziendale in 10 punti Le survey aziendali ben orchestrate portano ad un alto tasso di risposta. La motivazione dei dipendenti è vitale per il successo aziendale. È il fattore che distingue le aziende che prosperano da quelle che faticano. Una forza lavoro altamente motivata contribuisce a prodotti e servizi migliori, generando maggiore soddisfazione del [...]
Il Ruolo del Chief Happiness Officer La Chiave per un'Azienda Felice e Produttiva Nell'odierno panorama aziendale, il benessere dei dipendenti è diventato una priorità strategica. Un ruolo emergente che incarna questa filosofia è il Chief Happiness Officer (CHO), noto anche come People & Culture Happiness Expert. Questo ruolo, inserito nell’area risorse umane e spesso [...]
Inquadrare un problema complesso - Strategie Efficaci per Affrontare Problematiche Complesse - Affrontare le sfide aziendali con strategie efficaci: l'importanza della facilitazione e del problem framing Nel mondo del business, è cruciale adottare approcci ponderati per affrontare sfide complesse. Troppo spesso, soluzioni rapide e superficiali possono portare a conseguenze indesiderate. Quando si tratta di decisioni [...]
Retreat Esperienziale Trasformazione e Salto in Avanti per il Team dei Manager Affronta le Sfide del People Management con un Retreat Esperienziale In ogni organizzazione, oggi, coinvolgere i collaboratori in modo innovativo e coinvolgente si dimostra essenziale per stimolare la crescita e il successo del team manageriale. In un’azienda industriale l’indagine di clima e l’analisi [...]
Ottimizzazione delle Competenze Tecniche nei Centri di Assistenza Tecnica (CAT) Le direzioni Commerciali e Marketing di industrie produttrici di beni durevoli ripongono una attenzione crescente all’aggiornamento e all’allenamento dei centri di assistenza tecnici CAT e dei loro ingegneri e tecnici. L’evoluzione delle tecnologie e delle soluzioni offerte richiede di coinvolgere con frequenza le figure che [...]
Piano di Sviluppo Personale in azienda I tuoi collaboratori, la tua risorsa più preziosa, hanno un Piano Personale di Sviluppo? Come sosterremo il loro sviluppo definirà in larga misura il successo dell’intera organizzazione. Si tratta di definire e condividere con i collaboratori come li aiuteremo a liberare il loro potenziale, per consentire di fare quello [...]
